Niemcy wciąż atrakcyjną destynacją

Polscy pracownicy chętnie wybierają Niemcy jako destynację pracowniczą z uwagi na bliskość od Polski jak i język. Niemieckiego w Polsce wiele osób się uczy i jest on popularny, co za tym idzie osoby te pewniej czują się w pracy, w kraju w którym rozumieją język, potrafią się porozumieć i dogadać. Pracodawcy niemieccy również są z tego stanu rzeczy zadowoleni a państwo niemieckie dotuje naukę niemieckiego. W ten sposób pośrednio inwestuje w pracowników przyszłych. Polacy wyjeżdżają do Niemiec za praca również z powodu wielu znajomych i rodziny. Wielu współczesnych emigrantów zarobkowych wyjechało do kuzynów, ciotek i babć, którzy wcześniej w latach osiemdziesiątych zdołało wydostać się z okupowanej przez ZSSR Polski do Niemiec, na stronę zachodnią. Obecnie spirala emigracji nakręca się poprzez ściąganie kolejnych pokoleń i całych rodzin do Niemiec. Zachętą jet nie tylko praca, płaca i warunki pracy ale i bytowe, socjal niemiecki, który gwarantuje pomoc dla całej rodziny, w tym również dla dzieci. Znajomość języka to nie tylko atut dla pracodawcy ale i szansa na lepszą prace za lepsze pieniądze. Jeśli znasz niemieckie to w Niemczech możesz podjąć każdą pracę, nie tylko tą przeznaczoną dla imigrantów, którzy w większości nie umieją niemieckiego i nawet się go uczyć nie mają zamiaru. Nie trzeba mówić biegle, wystarczy znać niemiecki w stopniu komunikatywnym, z czasem można udoskonalić swoje kompetencje językowe.