Wizyty w domu

 

calendar-3045827_1280Z racji tego że Niemcy graniczą z Polską, podróż do Niemiec nie zajmuje dużo czasu. Oczywiście wszystko zależy od tego w który region Niemiec chcemy wyjechać. Jeżeli bliżej naszej granicy to dostępne mamy środki przejazdu takie jak, busy, autokary czy samochody. Natomiast w dalsze zakątki tego kraju wybieramy się raczej samolotem, ponieważ kilkunastogodzinna podróż samochodem czy autokarem może być bardzo męcząca. Osoby, które wybierają rejon Niemiec bliżej naszej granicy na miejsce swojej pracy, często wracają do domów na weekendy, święta itd. Związane jest to zazwyczaj z małą odległością oraz z trybem pracy. Na częste wizyty w domu mogą sobie pozwolić osoby które wykonują prace fizyczne np. sprzątanie. Bardzo wiele osób pracujących w Niemczech zajmuje się właśnie sprzątaniem. Praca w Niemczech przy sprzątaniu jest stosunkowo łatwa do znalezienia i wymaga od osób aplikujących podstawowej znajomości języka niemieckiego. Takie zajęcie nie wymaga również dużego doświadczenia w zawodzie oraz wysokich kwalifikacji. Praca odbywa się zazwyczaj w trybie jednozmianowym w wymiarze kilkudziesięciu godzin w tygodniu. Rzadko kiedy trzeba pracować w weekendy, tak więc można sobie pozwolić na powrót do domu. Zarobki osób zatrudnionych przy sprzątaniu często wystarczają na utrzymanie się w Niemczech oraz na powroty do Polski i na pewno przewyższają zarobki osób pracujących na tym samym stanowisku w Polsce.

Zycie w Niemczech

 

cierpienieWiele naszych rodaków opuszczających nasz kraj w celach zarobkowych, zastanawia się jaki kierunek wybrać. Gdy granice zostały otwarte bardzo wiele osób wyjechało do Anglii. Obecnie część wróciła a pozostali osiedlili się już tam na stałe. Do tej pory krążą plotki, że idąc w Anglii po ulicy można napotkać wielu Polaków. W późniejszym okresie, kiedy inne kraje powoli zaczęły otwierać swoje rynki dla Polskich pracowników, nasi rodacy zaczęli wybierać inne kierunki emigracji. W tamtym okresie coraz bardziej popularne stawały się Niemcy, z racji bliskiego graniczenia z naszym krajem. Do Niemiec zaczęły wyjeżdżać osoby poszukujące pracy fizycznej jak i taki które miały wyższe wykształcenie i obrały sobie niemiecki rynek za swój target. Jakie rady mogą dać takie osoby tym, którzy dopiero planują swój wyjazd do Niemiec? Wiele osób potwierdza, że Niemcy to specyficzny kraj i bez znajomości języka Niemieckiego ciężko dostać pracę na wyższych stanowiskach. Praca w Niemczech na stanowiskach związanych z pracą fizyczna tj. na budowie czy produkcji jest łatwiejsza do znalezienia, ponieważ często kierownicy czy też przełożeni są dwujęzyczni i to oni załatwiają wszelkie formalności związane z zatrudnieniem pracownika z Polski. Można też trafić do pracy do Polaka i wtedy problem języka jest połowicznie chociaż rozwiązany. Wiele osób podkreśla, że jeżeli wyjeżdża się w ciemno, bez konkretnej oferty pracy, warto mieć odłożone pieniądze, w takiej kwocie aby wystarczyły na co najmniej dwa tygodnie przeżycia w niemieckich warunkach.

Praca w Niemczech w fabryce


  1. cierpienie
    W Niemczech doskonale funkcjonuje wiele fabryk, które niemal każdego dnia zmuszone są zatrudniać nowych pracowników. Najczęściej rotacja występuje na niższych szczeblach, czyli na stanowiskach, czyli tam, gdzie do wykonywania pracy nie potrzeba ani wykształcenia kierunkowego, ani specjalnego doświadczenia, wystarczy tylko w miarę dobry stan zdrowia i sprawne ręce. Dla wielu Polaków praca w Niemczech to jedyna szansa na to, by w końcu spłacić długi i wyjść na prostą. Pracując w Polsce wielu rodaków zarabia najniższą krajową, która ledwie wystarcza na podstawowe opłaty, nie wspominając nawet o jakichkolwiek przyjemnościach, takich jak wyjście do restauracji czy zabawka dla dziecka kupiona pod wpływem impulsu. Wyjazd do pracy w niemieckiej fabryce nie jest może szczytem ludzkich ambicji, niemniej jednak często jest to jedyny sposób na to, by wreszcie zacząć godnie zarabiać. W Niemczech bardzo wielu ludzi, którzy dotąd żyli bardzo skromnie, odzyskuje dawną radość życia. Znów mogą wydawać pieniądze na przyjemności, oszczędzać na ważne cele. Znów praca sprawia im satysfakcję, ponieważ dostają w niej godziwe pieniądze. Nawet gdy jest to praca nieco poniżej ich kwalifikacji, to jeśli warunki w niej są znośne, to taki pracownik jest w stanie przepracować tam naprawdę długi czas. Prace w niemieckich fabrykach Polacy sobie bardzo chwalą, głównie ze względu na doskonałą organizację i brak pośpiechu – te dwa czynniki połączone razem dają dobrą atmosferę w pracy i doskonałe wyniki w produkcji.

Praca pielęgniarki w Niemczech


calendar-3045827_1280
Osoby, które mają wykształcenie pielęgniarskie, w Polsce często nie mogą liczyć na zbyt dobra pracę ani wysokie zarobki. Wynika to z trudności sytuacji finansowych polskich szpitali, które oferują pielęgniarkom głodowe stawki za naprawdę odpowiedzialna i ciężką psychicznie i fizycznie pracę. O wiele lepsze warunki oferuje praca w Niemczech w niemieckich prywatnych klinikach oraz domach opieki. Tam wykwalifikowane pielęgniarki mogą zarabiać nawet 2 tysiące euro netto, co przekładając na złotówki daje zarobki powyżej 8 tysięcy złotych – w Polsce nie do pomyślenia! Pielęgniarki pracujące w Niemczech są bardzo dobrze traktowane. Darzy się je dużą sympatią i szacunkiem. Mają bardzo trudny zawód, który wymaga ogromnej wiedzy medycznej, nierzadko zbliżonej do wiedzy lekarza. Pielęgniarka musi być zawsze na zawołanie i umieć się zachować nawet w trudnej, kryzysowej sytuacji. Każdego dnia w pracy pielęgniarki będą się zdarzały trudne sytuacje – śmierć pacjentów, wypadki, pogorszenie stanu zdrowia. Będą one wymagały szybkiej, właściwej reakcji. Tylko silne zaangażowanie w pracę zawodową oraz prawdziwa empatia w stosunku do pacjentów będzie sprawiała, że pielęgniarka będzie w stanie wykonywać swoją prace naprawdę dobrze. Solidne wynagrodzenie, jakie może za nią otrzymywać za granicą, jest dodatkowym czynnikiem motywującym do jeszcze większego angażowania się w zawodowe obowiązki. W Niemczech polskie pielęgniarki pracują często w prywatnych, sowicie opłacanych klinikach i domach opieki – co przekłada się na prestiż ich pracy.

Praca w Niemczech przy seniorach


AZS
Na zachodzie wiele osób starszych zostaje umieszczonych w domach spokojnej starości. Wynika to głównie stąd, że ich dzieciom i wnukom brak czasu i możliwości, by zajmować się seniorem, który często wymaga całodobowej opieki profesjonalistów. Mają jednak pieniądze na to, by umieścić taką osobę w profesjonalnym ośrodku, gdzie będzie miała zagwarantowane wszystko, co niezbędne do funkcjonowania – opiekę i towarzystwo rówieśników. Dla wielu Polaków praca w Niemczech przy osobach starszych to jedyna rozsądna opcja, jeśli chodzi o to, by w końcu zacząć przyzwoicie zarabiać. Za taką pracę można zarobić około 1200-1500 euro miesięcznie, co daje bardzo przyzwoite zarobki, szczególnie gdy zechcemy je przeliczyć na złotówki. Prace taką można wykonywać za pośrednictwem agencji pracy w Niemczech oraz na własną rękę. Dużo wygodniejsze jest poszukiwanie pracy przez agencje, ponieważ zapewnia to bezpieczeństwo i legalność zatrudnienia oraz terminowość wypłat. Niektóre osoby decydują się również wyjechać do Niemiec jako prywatni opiekunowie osób starszych. Często wiąże się to z zamieszkaniem w domu seniora, przez co praca co prawda wykonywana jest niemal 24 godziny na dobę, ale za to bez konieczności dojeżdżania i szukania zakwaterowania. Taka praca jest bardzo opłacalna i daje dużo satysfakcji. Wielu opiekunów pozostaje ze swoimi seniorami aż do ostatnich chwil ich życia, ubarwiając im te ostatnie dni. Zaprzyjaźniają się z nimi i czasem są dla nich jak dzieci i wnuki – jest to bardzo przyjemne uczucie i daje to ogromna satysfakcję.

Wyjazdy od czasu do czasu

 

construction-287868_1280 (1)Nie jesteś pewien czy dałbyś rade zostawić ojczysty kraj i wyjechać do pracy za granicę? Warto to sprawdzić, a możliwości jest wiele. Wbrew pozorom nie musisz ostatecznej decyzji podejmować już i decydować się na wyjazd w odległe krańce Niemiec uniemożliwiając sobie przyjazd na weekend do domu rodzinnego. Emigracja, praca w Niemczech nie zawsze musi wiązać się z obowiązkiem codziennego pobytu za granicą. Czasem można trafić na taką formę zatrudnienia, w której czas pracy w kraju i w Niemczech jest elastyczny, często zadaniowy i zależny od układu harmonogramu spotkań biznesowych. Pracownicy handlu, usług, produkcji na różnych szczeblach mają rozmaite obowiązki i możliwości pracy na odległość czy też w dwóch lokalizacjach jednocześnie. Tak właśnie jest w moim przypadku. Pracuję w banku w sektorze biznesowym. Można powiedzieć ze pracuję zarówno w Polsce jak i w Niemczech bowiem co drugi tydzień spędzam to w Polsce to w Niemczech. Życie takie jest dość trudne bowiem trzeba się błyskawicznie aklimatyzować, jednak jest też bardzo ciekawe. Mieszkanie na dwa domy, podwójni znajomi, szefowie i podlegli pracownicy, dwa języki. Nie jest to z pewnością rozwiązanie dla każdego, mnie jak raz odpowiada i czuję z tego zadowolenie, daje mi to poczucie satysfakcji i uczucie swego rodzaju sukcesu zawodowego. Byłoby mi trudniej gdyby moje życie wypełniała rodzina, dzieci, jednak obecnie samotność pozwala na układ międzynarodowego mieszkania i pracy zarazem.

Praca, praca dla każdego

 

home-office-2452806_1280Praca nie zawsze i nie każda jest dla każdego. Są osoby które mają określone predyspozycje do pracy w danym zawodzie. Zwykle to te osoby, które są oddane pracy, przekonane do tego co robią, wykonują prace z pasją, są też najbardziej cenionymi pracownikami i pożądanymi. Niestety większość z nas nie lubi swojej pracy co nie oznacza iż jest leniwa i pracować nie chce, nie lubi. Rynek pracy jest jaki jest i to nie on dostosuje się do naszych zdolności i chęci ale to my pracownicy musimy wpasować się w zapotrzebowanie na rynku zatrudnienia. Obojętne czy jest to praca w Polsce czy praca w Niemczech realia są podobne. Mimo iż mówi się że na tak zwanym Zachodzie łatwiej o prace to i tak praca dostępna jest niekoniecznie w specjalizacji którą kochamy. Często musimy zacisnąć zęby i nauczyć się fachu którego nie cierpimy lub wykonywać prace łatwą, lekka ale nudną, całkowicie nas nie interesującą. Wówczas nie należymy do najlepszych pracowników, nawet gdybyśmy się o to starali. Jakość takiej pracy bywa fatalna i na szczęście coraz więcej firm pracodawców to zauważa. Doceniając pracowników niekoniecznie z kwalifikacjami ale za to z umiejętnościami i chęcią do rozwoju firma jest w stanie osiągnąć więcej niż bazując na doskonale wyszkolonym zespole jednak bez charyzmy i zaangażowania. Tym samym o pracę która pokochamy trzeba się postarać, czasem poczekać na nią, a czasem jest nam ona nigdy nie dana i pozostaje wyłącznie w sferze hobby.

Bezpieczna praca

 

businessman-2108029_1280Stabilne zatrudnienie, bezpieczne warunki pracy to istotne elementy każdej oferty pracy. Czasem nawet wynagrodzenie nie jest tak istotne jak poczucie bezpieczeństwa. Widać to doskonale na polskich pracownikach, którym zależy posiadać umowę o pracę, nie pracować zaś na tak zwane czarno bez umowy i zabezpieczenia jakiegokolwiek. Jeszcze kilka lat temu wyjeżdżając do Niemiec myśleliśmy o tym czy będzie to praca legalna, czy pracodawca nas nie oszuka i będzie uczciwie pracował. Sporo mówiło się o obozach pracy, sprzedaży pracowników i wykorzystywaniu Polaków z uwagi na nieznajomość języka niemieckiego. Dziś pod tym kątem praca w Niemczech jest prawie że w stu procentach bezpieczna. Oczywiście znajdą się jakieś wyjątki, jednak problemy z zatrudnieniem są znikome. O wiele bardziej budzi lek niebezpieczna atmosfera w niemieckich miastach, obecność imigrantów islamskich i chaos jaki panuje na ulicach największych metropolii niemieckich. Co za tym idzie planując wyjazd do pracy w Niemczech większość polaków wybiera niewielkie mieściny, wsie i przedmieścia stroniąc od rejonów, które są wymieniane w mediach jako ogarnięte chaosem. W których dochodzi do zamachów, wybuchów, kradzieży i gwałtów, a policja niemiecka sobie z tą sytuacją nie radzi. Szereg osób opuściło Niemcy właśnie z obawy o swoje życie. Powrót do Polski nie jest idealnym rozwiązaniem ale translokacja na terenie Niemiec czemu nie, może wszystkim wyjść na zdrowie.

Kwatera dla pracownika

industry-3035907_1280Bez wątpienia praca w Niemczech cieszy się w dalszym ciągu niegasnącym powodzeniem wśród naszych rodaków. Dzieje się tak przede wszystkim z tego powodu, że zarobki u naszego zachodniego sąsiada są wielokrotnie wyższe niż w Polsce przy takich samych kosztach życia. Dość drogi jest wynajem mieszkania, zwłaszcza w dużych miastach, gdzie jest większa konkurencja dla pracowników na przykład ze strony studentów. W przypadku pracy w Niemczech w większości wypadków pracodawca nie oferuje kwater dla pracownika, choć oczywiście są wyjątki. W branży budowlanej związanej z pewnego rodzaju mobilnością niemal obowiązkiem szefa jest zapewnienie zakwaterowania. Nie są to wygodne miejsca, lecz na pewno zapewniające podstawowy komfort potrzebny człowiekowi. Dość ciekawą alternatywą są tak zwane domki holenderskie, czyli przenośne domki kempingowe, które to mogą służyć za kwaterunek, na przykład dla pracowników budujących nowe drogi. W takim domku jest pełny węzeł sanitarny oraz aneks kuchenny, zapewniający wszystko czego można oczekiwać. Wbrew pozorom w takim domku wcale nie jest tak zimno, choć oczywiście przy dużych mrozach nie jest on komfortowy. Jednakże znaczne temperatury ujemne powodują, iż większe inwestycje budowlane mają przerwę. W przypadku kwaterunku pracowniczego, warto także pomyśleć o łączeniu się z kolegami, koleżankami w celu obniżania kosztów. Wynajem mieszkania w kilka osób jest na pewno tańszy niż taki sam wynajem samemu. Ogólnie rzecz ujmując kwestia znalezienia zakwaterowania dla pracownika w Niemczech to dość ważne zadanie.

Niemieckie warunki pracy

 

business-man-2452805_1280Rąk do pracy wciąż ubywa, co jest niepokojącym zjawiskiem, jednak pracownicy coraz rzadziej decydują się na prace w Niemczech, mimo możliwości dojazdów do domu praktycznie co tydzień, wolą wybrać się nieco dalej. Dlaczego? Powodów jest co najmniej kilka. Przede wszystkim chodzi o pieniądze, jednak nie tylko. Prócz emigracji typowo zarobkowej przyhamowała również emigracja rodzin. Niegdyś wielu robotników w Niemczech ściągało swe żony i dzieci nie wracając do Polski. Dziś tendencja jest odwrotna. Z czasem po wielu latach zarobkowania w Niemczech okazuje się, iż praca w Niemczech przestała być konkurencyjna. Wiele krajów europejskich zapewnia emigrantom o wiele lepsze warunki socjalne i warunki pracy, płacy niżeli praca w Niemczech. Nawet w Polsce można znaleźć zatrudnienie, które będzie pozwalać zarówno się rozwijać jak i zarabiać więcej i lepiej niżeli za zachodnią granicą. Dodatkowym minusem pracy w niemieckiej firmie jest aktualna sytuacja polityczna w Niemczech. Oczywiście emigracja ma wiele plusów, niemniej nie można bagatelizować doniesień medialnych o niebezpiecznym klimacie w Niemczech w związku z imigrantami z Syrii. W zależności od tego w jaki region wybieramy się za praca może okazać się, iż jest to praca niebezpieczna, w środowisku islamskim. Warto jest to sprawdzić przed wyjazdem i być przygotowanym na rozmaite sytuacje z tego faktu wynikające.

1 5 6 7 8 9 23